Hubungan pelaksanaan program employee gathering PT. Semanggi Tiga: goes to Bali dengan employee relations PT. Semanggi Tiga

Deu, Julio Caecar Lucien (2019) Hubungan pelaksanaan program employee gathering PT. Semanggi Tiga: goes to Bali dengan employee relations PT. Semanggi Tiga. Undergraduate thesis, Widya Mandala Catholic University Surabaya.

[img]
Preview
Text (ABSTRAK)
ABSTRAK.pdf

Download (2MB) | Preview
[img]
Preview
Text (BAB 1)
BAB 1.pdf

Download (392kB) | Preview
[img] Text (BAB 2)
BAB 2.pdf
Restricted to Registered users only

Download (452kB) | Request a copy
[img] Text (BAB 3)
BAB 3.pdf
Restricted to Registered users only

Download (565kB) | Request a copy
[img] Text (BAB 4)
BAB 4.pdf
Restricted to Registered users only

Download (869kB) | Request a copy
[img]
Preview
Text (BAB 5)
BAB 5.pdf

Download (654kB) | Preview
[img] Text (LAMPIRAN)
LAMPIRAN.pdf
Restricted to Registered users only

Download (820kB) | Request a copy

Abstract

Terdapat dua khalayak dalam suatu perusahaan yakni, khalayak eksternal atau pihak-pihak dari luar perusahaan dan khalayak internal atau karyawan/pegawai dari perusahaan tersebut. Karyawan merupakan aspek yang penting bagi kesuksesan organisasi. Sehingga penting bagi perusaahaan untuk memperhatikan hubungan antar karyawan dengan melakukan kegiatan-kegiatan refreshing guna mengatasi beban kerja mereka. Penelitian ini dilakukan untuk mengungkap hubungan pelaksanaan program employee gathering PT.Semanggi Tiga Goes to Bali dengan employee relations PT.Semanggi Tiga. Penelitian ini memiliki dua variabel yakni employee gathering dengan indikator special events perusahaan; meningkatkan pengetahuan (knowledge), pengenalan (awareness), upaya pemenuhan selera (pleasure), dan menarik simpati atau empati. Sedangkan variabel selanjutnya yakni employee relations menggunakan indikator kegiatan employee relations; wadah komunikasi dalam lingkup internal yang dilakukan secara timbal balik, meminimalisir hambatan komunikasi dan kesalahpahaman yang seringkali dapat terjadi antara manajemen dan para stafnya, channel dan media komunikasi guna menjelaskan tentang kebijaksanaan, peraturan, dan ketatakerjaan, penyampaian keinginan, saran, informasi, ataupun laporan kepada pihak manajemen perusahaan. Penelitian ini menggunakan kuesioner sebagai instrumen pengumpulan data pada responden yang berjumlah 35 responden. Dinyatakan bahwa dalam penelitian ini terdapat hubungan yang cukup berarti antara pelaksanaan program employee gathering PT.Semanggi Tiga: Goes to Bali dengan employee relations PT.Semanggi Tiga.

Item Type: Thesis (Undergraduate)
Department: S1 - Ilmu Komunikasi
Contributors:
ContributionContributorsNIDN / NIDKEmail
Thesis advisorNugraheni, YuliNIDN0630077303UNSPECIFIED
Thesis advisorYuliastuti, MariaNIDN0707078607UNSPECIFIED
Uncontrolled Keywords: Public Relations, Employee Relations, Employee Gathering, Special Events
Subjects: Communication Science
Divisions: Faculty of Communication Science > Communication Science Study Program
Depositing User: Users 7733 not found.
Date Deposited: 20 Jan 2020 04:07
Last Modified: 20 Jan 2020 04:07
URI: http://repository.wima.ac.id/id/eprint/20629

Actions (login required)

View Item View Item