Chendra, Yudis Tira (2016) Pengaruh keadilan distributif terhadap kepuasan kerja dengan dukungan organisasi sebagai variabel mediasi pada karyawan CV Morodadi di Surabaya. Undergraduate thesis, Widya Mandala Catholic University Surabaya.
Preview |
Text (ABSTRAK)
abstrak.pdf Download (654kB) | Preview |
Preview |
Text (BAB 1)
BAB 1.pdf Download (103kB) | Preview |
Text (BAB 2)
BAB 2.pdf Restricted to Registered users only Download (161kB) |
|
Text (BAB 3)
BAB 3.pdf Restricted to Registered users only Download (198kB) |
|
Text (BAB 4)
Bab 4 Yd.pdf Restricted to Registered users only Download (200kB) |
|
Preview |
Text (BAB 5)
Bab 5+dapus.pdf Download (99kB) | Preview |
Text (LAMPIRAN)
Lampiran.pdf Restricted to Registered users only Download (778kB) |
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk menjelaskan pengaruh keadilan distributif terhadap dukungan organisasi, pengaruh dukungan organisasi terhadap kepuasan kerja, dan menguji kemampuan dukungan organisasi dalam memediasi pengaruh keadilan distributif terhadap kepuasan kerja pada karyawan CV Morodadi Surabaya. Desain penelitian adalah penelitian kuantitatif. Variabel penelitian adalah: keadilan distributif, dukungan organisasi, dan kepuasan kerja. Jumlah sampel penelitian sebanyak 93 sampel. Teknik analisis data menggunakan regresi hirarki, dan pengujian hipotesis menggunakan tingkat signifkansi nilai t. Hipotesis penelitian dinyatakan terbukti jika tingkat sig. t di bawah 0,05. Temuan penelitian ini menunjukkan bahwa keadilan distributif berpengaruh terhadap dukungan organisasi. Dukungan organisasi berpengaruh terhadap kepuasan kerja, dan keadilan distributif berpengaruh terhadap kepuasan kerja melalui dukungan organisasi pada karyawan CV Morodadi Surabaya.
Item Type: | Thesis (Undergraduate) |
---|---|
Department: | ["eprint_fieldopt_department_Faculty of Business" not defined] |
Subjects: | Business > Management |
Divisions: | Faculty of Business > Management Undergraduate Study Program |
Depositing User: | Users 3438 not found. |
Date Deposited: | 23 Aug 2016 01:58 |
Last Modified: | 23 Aug 2016 01:58 |
URI: | http://repository.ukwms.ac.id/id/eprint/8087 |
Actions (login required)
View Item |